Inhalt:
• Vision und klares Ziel für die Zukunft als Unternehmen finden und definieren
• bewusst machen der inneren Motivation & Sinnfindung
• andere für Visionen und Strategien begeistern und motivieren
• erfolgreiche Lösungsstrategien für innere und äußere Konflikte finden und anwenden
Nutzen:
• Klare Ausrichtung und Rahmen schaffen für das Zusammenwirken der Mitarbeiter
• Potentiale und „Verschiedenartigkeit“ nutzen und gemeinsam schneller und sicherer ans Ziel kommen
• von Orientierungslosigkeit hin zu sachbezogener Kommunikation und Klarheit
In einem Erstgespräch können wir gern Ihren individuellen Bedarf klären.
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